ЭЛЕМЕНТ СЕРОЙ СХЕМЫ
Как происходит «мобилизация бюджетных доходов» и какой должна быть средняя зарплата
   В конце июня в мэрии в очередной раз прошло действо, называемое «мобилизацией доходов в бюджет». На ковёр были вызваны руководители 23 коммерческих организаций Калининграда. Принцип отбора «провинившихся» прост: если среднемесячная зарплата в фирме ниже, чем средняя по отрасли, жди приглашения.
Перед заседанием журналистов попросили «не фотографировать фирмы» по просьбе самих фирм. Правда, перед этим раздали информационные листки, в которых были указаны и названия организаций, и их ИНН. В чём смысл такой «анонимности», осталось за кадром.
Потом журналистов ещё раз попросили «не входить», пока комиссия готовится к заседанию. В зале, тем не менее, остался корреспондент городской газеты, которую, видимо, к журналистам не отнесли.
Несмотря на «секретность», общественности открылись интимные детали хозяйственной деятельности многих известных предприятий.

Мастер объяснять
«Мясокомбинат Камский» представил среднюю зарплату 7 812 рублей (май 2007-го). Но это не устроило комиссию, так как «по отрасли средняя – 8 448 рублей», а по данным мэрии, зарплата у фирмы вообще всего 5 811 рублей. Мясокомбинату предложили вспомнить о налоговой амнистии. Но поскольку закон о ней распространяется на физических лиц, вице-мэр Раиса Заремба сообщила, что «есть схема, когда сотрудник ваш, директор, идёт и декларирует доходы и вообще платит в банк определённые деньги». Получается, что на серую схему выплаты зарплат есть другая схема – легализация недоплаченных доходов.
В процессе (д)опроса выяснилось, что сейчас на мясокомбинате отбою нет от желающих работать. На этом фирма и попалась. Вице-мэр Беденко вынес вердикт: «Вы говорите, что люди к вам пошли, значит, у вас ещё присутствует элемент серой схемы. Мы принимаем к сведению, что к 1 августа вы доведёте зарплату до среднеотраслевой».
Короче была беседа с ООО «Навага». 33 сотрудника получают в среднем 4 192 рубля в месяц. Этим и довольны, следовало из пояснения представителя фирмы. «Вы – мастер объяснять», – чуть не вышла из себя обычно сдержанная Раиса Заремба. «Дискуссии тут бесполезны, – обрезал Юрий Беденко. – Вот тут сумма обозначена». «Наваге» предложили уплатить 42  573 рубля (только за 1-й квартал) «недоимки» по подоходному налогу и с этими словами вручили памятку с «реквизитами для перечисления декларационного платежа».
Мясопроизводитель «Альмак» задекларировал 3 667 рублей среднемесячной зарплаты, за что сразу попал под раздачу. «Знаменитая фирма. Все горожане продукцию ценят, – сокрушался Юрий Беденко и тут же прижал знаменитость к ковру. – Вы заплатите то, что недоплатили по подоходному налогу. Если вы не делаете этого, то идёт налоговая инспекция и проверяет фактическое состояние дел». Фирму отпустили, вручив памятку с банковскими реквизитами.

Даже в декрет уходят
«Профстандарт» убирает помещения. Комиссия предъявила недоплату в почти 140 тысяч рублей и поинтересовалась, почему зарплата на фирме 3912 рублей в месяц при средней «по отрасли 6114 рублей». Причина – патриотизм. Среди 47 сотрудников, по словам руководства, «нет гастарбайтеров, все оформлены официально, даже в декрет люди уходят». Показалось, что при этих словах кто-то в комиссии даже смахнул слезу. Но рассказ продолжился: «Мы больше платить не можем. Сами понимаете, какой у нас контингент. Люди работают по 2-3 недели. Очень затратное производство. Приходится покупать моющие средства. Убираем в больших магазинах». Но и милосердию приходит конец. «Хватит у нас слёзы вышибать. К 1 августа должна быть зарплата 6700 рублей. Понятно?» – поставил точку Юрий Беденко.
Не все фирмы ждали ежовые рукавицы. Производителю грибов «Клиф-плюс» посочувствовали и пообещали помочь: «У вас есть условная недоимка 32 000 рублей. Но мы хотим вам помочь, чтобы вы развивались». Фирма посетовала на трудности с выбиванием денег от покупателей и нашла отклик у самого вице-мэра: «Я эту проблему с реализацией прекрасно знаю. По Знаменскому маргариновому заводу за реализацию до сих пор ещё не заплатили – ОАО «Молоко», «Вестер» и прочие». Юрий Семёнович в своё время выводил из летаргии предприятие в Знаменске.
Фирма с наименованием «Мясной комбинат «В Советске» не производит мяса сама. При штате в 34 человека зарплата вышла в 6601 рубль. Комиссия не знала, с чем сравнивать. Если с производителями продуктов, где средняя зарплата 8448 рублей, то маловато, а если с оптовой торговлей (7749 рублей), то уже вроде ничего. В итоге: похвалили за «прописку в Калининграде» и дали реквизиты для перечисления 24 000 рублей. «Деньги смешные», - резюмировал Юрий Беденко.

Спирт или водка
«Чего у вас больше – спирта или водки?» - было первым вопросом к фирме «Итар». 6280 рублей в месяц на таком производстве показались тоже смешными. «У вас минимум на три тысячи не соответствует. Вы не доплатили в первом квартале подоходного налога 62 568 рублей», - отчеканил Беденко. Представитель налоговой засомневалась в неприбыльности работы «Итара». И тут возникла дилемма: либо налог на прибыль в бюджет, либо достойная зарплата сотрудникам. «Мы прибыльные. Но вот повысим зарплату – вырастут убытки», - попыталась аргументировать представитель водочно-спиртовой фирмы. «Вы свободны, - подвёл черту Беденко. - К 1 августа должны иметь 9000 рублей среднюю зарплату».
Далее по очереди предъявлялись «недоимки»: 76 486 рублей («Марфиш»), 42 356 рублей («Раут плюс»), 19 000 рублей («Служба эксплуатации»), 40  207 рублей («Сластёна»).
Пока не дошла очередь до «Калининградского мясоперерабатывающего завода ОВО», задекларировавшего 998 рублей средней зарплаты – это ниже минимально допустимой по закону. Руководитель пояснил: «Мы не работаем с декабря, закрываемся. Меняется собственник». Фирма находится на территории Калининградской птицефабрики. Однако, когда выяснилось, что закрывается только часть производства, уже было ставший миролюбивым тон комиссии сменился на гнев: «Есть предложение: попросить органы провести проверку». Реакция предприятия была неожиданной: «Просьба – за полдня до проверки предупредить о визите». Члены комиссии широко улыбнулись, а Раиса Заремба, огласив решение («Зарплата, производство или... закрывайтесь!»), рассказала о своём видении среднего класса трудящихся: «Это человек, который может на неделю поехать в Турцию». При этом вне отпуска ни в чём себя не ущемляя.
Среди последних на ковре появился представитель компании «Морская звезда», бессменного спонсора городских конкурсов красоты. «Мы даже удивились, когда увидели вас среди низкооплачиваемых, – с чувством произнесла Раиса Заремба. – Участвуете в акционерном обществе «Балтика»?» Вопрос оказался с подвохом.
- Да, генеральный спонсор! – с гордостью сообщил замдиректора «Морской звезды».
- А что же вы не спонсируете зарплату своим сотрудникам? – поймала его на слове вице-мэр.
Комиссии показали зарплатный расклад в «Морской звезде»: у руководителей средняя 27 тысяч рублей в месяц, у служащих – 15, у рабочих – 9. И тут же добавили, что цифры не конечные, а «имеется желание повысить на 30%». Тогда фирме предъявили счёт «условных» недоимок по подоходному налогу – 1  339  491 рубль. Сумма превышает «условные» недоимки всех остальных вместе взятых фирм, допрошенных в этот день. Ответ «Морской звезды» был очень коротким: «Заплатим».
Интересно, как теперь фирмы будут повышать среднюю зарплату? Совершенно одинаковой у всех она быть не может. Всегда будут те, у кого выше средней и ниже средней. И если последние подымут зарплату, то и средняя вновь вырастет. Значит, им снова придётся подымать зарплату. Вероятно, подняв цены на свою продукцию или услуги.
Александр ШКУРАТОВ